FAQ:Создание/редактирование прав доступа сотрудника: различия между версиями
Перейти к навигации
Перейти к поиску
Строка 18: | Строка 18: | ||
'''КАК ДОБАВИТЬ ПРАВА ДОСТУПА''' | '''КАК ДОБАВИТЬ ПРАВА ДОСТУПА''' | ||
Чтобы добавить сотруднику те права доступа, которых у него нет, необходимо сменить роль сотрудника. | Чтобы добавить сотруднику те права доступа, которых у него нет, необходимо сменить роль сотрудника. | ||
#Перейдите в раздел '''РОЗНИЦА-УПРАВЛЕНИЕ-СОТРУДНИКИ''' | #Перейдите в раздел '''РОЗНИЦА-УПРАВЛЕНИЕ-СОТРУДНИКИ''' |
Версия 13:44, 27 декабря 2021
КАК УБРАТЬ ПРАВА ДОСТУПА
Чтобы убрать некоторые права доступа сотрудника:
- Перейдите в раздел РОЗНИЦА-УПРАВЛЕНИЕ-СОТРУДНИКИ
- Нажмите на сотрудника, чьи права нужно отредактировать
- В открывшемся окне нажмите на выпадающее меню ПРАВА СОТРУДНИКА и уберите галочки с тех прав, которые не нужны данному сотруднику
- После внесения изменений нажмите кнопку СОХРАНИТЬ
КАК СОЗДАТЬ РОЛЬ С ПРАВАМИ
Чтобы создать роль для сотрудника со специальным набором прав:
- Перейдите в раздел РОЗНИЦА-УПРАВЛЕНИЕ-РОЛИ
- Нажмите кнопку СОЗДАТЬ
- В открывшемся окне введите наименование роли в соответствующее поле и отметь галочками в списке нужные права
- Нажмите кнопку ДОБАВИТЬ
КАК ДОБАВИТЬ ПРАВА ДОСТУПА
Чтобы добавить сотруднику те права доступа, которых у него нет, необходимо сменить роль сотрудника.
- Перейдите в раздел РОЗНИЦА-УПРАВЛЕНИЕ-СОТРУДНИКИ
- Нажмите на сотрудника, кому нужно добавить права
- В открывшемся окне нажмите на выпадающее меню РОЛЬ СОТРУДНИКА и выберите ту роль, права доступа которой нужны сотруднику
- После внесения изменений нажмите кнопку СОХРАНИТЬ